明報
1/15/2012
【明報專訊】蘋果主要代工生產商富士康接連有工人跳樓身亡，再加上內地代工廠被指污染環境，令蘋果成為眾矢之的。為平息外界批評，蘋果周五破天荒公布供應商名單，並承認部分供應商存在聘用童工、員工超時工作、未發放合理工資及違規排污等問題，已邀請外部機構監督供應商。
Apple Suppliers 2011
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蘋果在網站公布全球156個代工商及供應商名單，相當於蘋果供應鏈的97%；其中在中港台地區的公司共53間（見表）。蘋果對手一直重金禮聘顧問偵查這些商業機密，如今蘋果將絕密名單全面公開，令業界與華爾街大感意外。外界揣測，新總裁庫克（Tim Cook）會否一改蘋果已故創辦人喬布斯的神秘作風，令蘋果運作透明化。
喬布斯為捍衛蘋果形象，2010年曾高調否認蘋果支持「血汗工廠」，卻堅拒公開供應商資料。為顯示關注工人權益，蘋果去年對零件供應商及組裝商作229次內部調查，比前年增加八成，並發現部分廠商未遵守薪酬福利及環保規定。
超時工作 1/3忽視毒物處理
根據蘋果公布的500頁報告，蘋果供應商須確保工人每周工作不超過60小時，每周最少休假1天，但多達93個供應商有逾半數工人超時工作，108個供應商未按法例發放超時補水，只有38%供應商遵守蘋果的工時及休假規定。 此外，15個工場透過中間人向應聘的工人收取過高介紹費。蘋果去年已勒令供應商向工人歸還330萬美元佣金，自2008年起已勒令廠商歸還670萬美元。
在職業安全方面，三分之一供應商忽視有毒物質處理方式，並有三分之一供應商在防範工傷方面未達標準。其他違規事項還包括，傾倒廢水至鄰近農地、工人未採取安全措施下操作機器、廠方要工人驗孕，並竄改薪酬紀錄等。
童工問題也是關注焦點，蘋果發現零件生產商迄今有19宗僱用童工的個案，但最後組裝商未發現童工。庫克表示，將更深入調查各供應商，改善工作環境，杜絕聘用童工。
勞工界批未公布問題廠地區
不過，蘋果並未公布哪些工廠違規，僅表示已中止與一個屢次違規的供應商合作，並「糾正」另一供應商的行為。但勞工界批評，蘋果有多個代工商及供應商名不經傳，蘋果卻未公布它們的位置地區，要找到這些工廠所在，並監察其運作，難度相當於大海撈針。
富士康前年起發生十多宗工人跳樓事件，蘋果供應商過去兩年又有137個工人以化學品清潔iPad屏幕而重傷，神經受損及身體癱瘓。
